El equipo negociador de Costa del Sol Sí Puede, formado por Rafael García Conde, Fabiola Mora y Francisco Martínez, a la entrada de la primera reunión del pacto cuatripartito. Foto/ marbellaconfidencial.es
La plataforma Costa del Sol Sí Puede (CSSP) auspiciada por Podemos y Equo, que obtuvo dos concejales electos por Marbella en las pasadas elecciones municipales, José Carlos Núñez y Victoria Mendiola, ha decidido en la tarde de este jueves difundir en redes sociales el “borrador acuerdo para el proyecto-programa para un nuevo Ayuntamiento”, como así se denomina el documento, de cinco folios de extensión, que está disponible desde las 18:22 para cualquier ciudadano que quiera consultarlo.
Se trata de quince puntos –once definitivos y cuatro a cerrar este viernes– encabezados por un primer apartado de Participación Ciudadana, en el que se regula la actividad de los plenos, con celebración de sesiones plenarias en los distintos distritos del municipio, que pasarían a ser cinco, en lugar de los nueve actuales. Tres de ellos estarían vinculados a las Tenencias de Alcaldía de San Pedro, Nueva Andalucía y Las Chapas. Los otros dos corresponderán a Marbella Este y Marbella Oeste.
Se contempla un Plan Estratégico para la participación en la elaboración de las líneas globales de la ciudad. Como novedad más relevante destaca el hecho de que habrá juntas locales de gobierno en la Tenencia de San Pedro, cada quince días, de carácter ordinario. Estarán compuestas por seis concejales, todos ellos sampedreños de cada partido. Dos de ellos de OSP (uno el teniente de alcalde), dos del PSOE, uno de CSSP y otro de IU.
Además, se introduce la figura del llamado “Concejal 28”, como iniciativa ciudadana, para dar voz a colectivos ciudadanos y vecinales en las sesiones plenarias ordinarias de cada mes en el Ayuntamiento de Marbella.
La Junta de Gobierno Local (JGL) estará compuesta por seis miembros de entre los grupos de gobierno: 3 del PSOE y uno de OSP, CSSP e IU, respectivamente. Se reunirán una vez a la semana de forma ordinaria.
Aunque CCSP no entará en el gobierno con delegaciones, salvo que su asamblea decidiera lo contrario, algo que parece poco probable, sus ediles sí asistirán a las juntas de gobierno locales con representación en las mismas.
Comisiones Plenarias
Se devolverán al pleno las competencias delegadas en las comisiones plenarias.
Se crearán tres comisiones plenarias: Hacienda y Personal; Urbanismo, Obras y Seguridad Ciudadana y Régimen Interior. Cada una de ellas estará presidida por miembros de PSOE, CSSP e IU. Las vicepresidencias las ostentará OSP.
Las comisiones plenarias contarán con 9 miembros: 4 del PP, 2 del PSOE, 1 de OSP, 1 de CSSP y 1 de IU.
Regeneración Democrática
Se trata de un apartado dedicado especialmente a la transparencia y las prácticas de gobierno abierto, con el desarrollo de la Ley de Transparencia de Andalucía.
Hay reflejado un compromiso de no delegar competencias de la JGL a nadie que no sea cargo electo, así como que se realice por unanimidad de la JGL.
Se apuesta por el pluralismo en Radio Televisión Marbella y el enfoque de este medio municipal hacia la participación y la función social. Además se propone crear un Consejo Audiovisual Municipal
- Vivienda y Acción Social 3.1 Municipio Libre de Desahucios: Oficina de Intermediación, asesoramiento hipotecario, respaldo institucional a los afectados en la negociación con los bancos; el Ayuntamiento no apoyará ni participará en los procesos de desahucios.3.2 Alternativa Habitacional: Red de Alquiler Social y fondo económico para el rescate hipotecario3.3. Instituto Municipal de la Vivienda con personal municipal y Observatorio de la Vivienda: auditoría de viviendas públicas, viviendas vacías de instituciones financieras y parque de vivienda protegidas.3.4. Acción Social:- Incremento del presupuesto de Bienestar Social.- Garantía de mínimos vitales. Plan de Rescate Ciudadano: impulso a los comedores sociales, fin a los cortes de agua…- Censo de necesidades sociales
– Atención a los sin techo
– Residencia de mayores
– Reapertura de un centro terapéutico – Plan Transversal Igualdad4. Empleo – Planes de empleo locales para combatir el desempleo vecinos del municipio. Cuyo objetivo sea la “Creación de Empleo”.
– Red Local Empleo. Con derechos y que supongan un valor añadido a la ciudad. (Plan de Empleo Garantizado).
– Plan Apoyo a Pymes y Autónomos: programa de microcréditos. – Microcréditos para rehabilitación de vivienda.
– Central de compras favoreciendo al comercio local
– Bolsa de empresas para obras municipales
5. Defensa de los públicos
5.1. Estudio jurídico económico sobre reversión de concesiones de servicios públicos básicos.
5.2 Reducción de servicios y obras externalizados
5.3 Estudio sobre recuperación de suelos y patrimonio inmobiliario 5.4 Paralización del proceso de adjudicación del transporte urbano
6. Auditoria Externa económica, personal, contratos, concesiones… Al inicio y al final.
7. Revisión Fiscal
7.1 Estudio reducción IBI por criterio de valor catastral 7.2 Revisión del callejero fiscal
7.3 Solicitud nueva ponencia valores catastrales
7.4 Mapa sobre zonas públicas y privadas
7.5 Revisión de las tasas
7.6 Estudio de bonificaciones sociales, de buenas prácticas, ambientales…
8. Evaluación PGOU
8.1 Evaluación del PGOU
8.2 Estudio de la necesidad de reestructuración del área urbanística
8.3 Redacción con garantías de participación ciudadana del Plan Especial del Casco Antiguo
9. Lindes
No a la alteración de las lindes entre Marbella y Benahavís.
10. Movilidad sostenible y política medioambiental
10.1 Puesta en Marcha del Plan Andaluz de la bicicleta
10.2 Estudio de alternativas para la conexión entre urbanizaciones
10.3 Gestión pública del transporte urbano
10.4 Sistema de transporte público con especial énfasis en la conexión con el hospital comarcal
10.5 Ampliación y vertebración del transporte interurbano
11. Turismo
(Pendiente)
12. Cultura y patrimonio
(Pendiente)
13. Educación y deportes
(Pendiente)
14. Seguridad ciudadana
(Pendiente)
15.3 Organigrama de Delegaciones (Borrador)
Bienestar Social e Igualdad
Participación y sostenibilidad (RTVM y Transportes Locales) Cultura y Enseñanza (Arte y Cultura)
Deportes y juventud
Empleo (Formación y Empleo)
Salud, consumo, industria y comercio
Policía Local, bomberos y tráfico
Turismo y eventos (Palacio de Congresos)
Urbanismo y vivienda (Instituto Municipal de la Vivienda) Obras
Limpieza, parques y jardines
Comercio e innovación
Hacienda y Personal
Fiestas y tradiciones
Urbanizaciones
Tenencias de Alcaldía: San Pedro Alcántara, Nueva Andalucía y Las Chapas Puerto Deportivo
Ejercicio de transparencia, bien por la nueva política!!!!
No veo que se trate la gran trampa de los socialistos.Balanzas fiscales y comparar la inversión de los socialistos durante los últimos 20 años en Marbella y Dos Hermanas .comparar
Y por favor los nuevos que no sean tan prepotentes como la señora Cintado , va al consejo escolar del A. MACHADO Y NI SE PRESENTA
Transparencia? No queremos sillones? De verdad, estos de Podemos o como quiera que se llamen se creen que somos tontos.
Primero, ya tienen un sillón en la Junta de Gobierno, ahora no quieren trabajar, deja que se quemen los otros, que poca vergüenza.
Segundo, veremos cuanto tardan en darles un sueldecito por su gran esfuerzo y trabajo por la ciudad
De verdad que tomadura de pelo.
Felicidades por una transpareccia que es más bien un cachondeo